Мой сайт

Потому что ОН ВАМ нужен, а вы ему – не очень. Это позволит им на равных конкурировать с западными фирмами и уверенно отвечать на вызовы рынка. Для российской практики управления предприятиями наиболее ценным было бы перенять у японцев умение, не отрицая традиционного опыта, постепенно переходить к современным моделям управления Овладение стержнем японского менеджмента – необходимо каждой фирме, желающей не только преуспеть, но и хотя бы существовать.

Чрезмерное проявление остранения может привести к тому, что человек станет жестким и нечутким, и тогда подвергаться критике и превращаться в объект наблюдения будут не только другие люди, но и его собственные чувства и переживания. Коммерческие банки, реализующие парадигму "ин­вестиционного менеджмента". Преподаваемые дисциплины: "Организация производства и управление предприятием", "Теория организации". Руководство должно демонстрировать приверженность улучшениям, внедряя новые методы производства и управления, информационные технологии, а также поддерживая инновационные идеи со стороны персонала. Например, когда вам надо резко расширить клиентскую базу, увеличиваете вес "количества новых клиентов". Первый из них — время для занятия саморазвитием.

Желаем Вам и Вашим сотрудникам процветания и новых творческих успехов. М. Ю. Коноваленко, В. А. Коноваленко. Менеджмент успеха, или Купание розового слона в золотом дожде.