Пятница, 17.05.2024, 13:09Главная | Регистрация | Вход

Форма входа

Поиск

Рейтинг@Mail.ru

Календарь

«  Май 2014  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
   1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031

Архив записей

Наш опрос

Оцените мой сайт
Всего ответов: 0

Статистика


Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Главная » 2014 » Май » 10 » А. И. Калашников. Наука побеждать. Тренинги лидерства и преодоления конфликтов

 

16:02
А. И. Калашников. Наука побеждать. Тренинги лидерства и преодоления конфликтов


Скачать файл: А. И. Калашников. Наука побеждать. Тренинги лидерства и преодоления конфликтов - в rtf

Скачать новинки: А. И. Калашников. Наука побеждать. Тренинги лидерства и преодоления конфликтов - word

 

 


Ссылка редактирована на ресурсе: 2009, 14 ноября

Расширение файла архив:
Размер -
Колличество стр. в работе: 1029 стр
Смотрящий редактирования архива на портале: Иващенко Кирилл

Образовательные ресурсы Интернета - Менеджмент. Введите слова с картинки и вы сможете продолжить работу с сайтом.

Лидер коллектива должен знать индивидуальные способности каждого сотрудника своего коллектива, стараться создавать возможности роста и развития более сильных сторон, уметь формировать коллектив при объединении большого числа людей и учить их эффективно. Каждое из этих представлений групповой динамики имеет важное значение для рассмотрения и изучения, в общем, социально-психологическом контексте. При стабильных условиях могут быть применены статистические методы прогнозирования временных рядов. Специальный раздел нашего исследования посвящен рассмотрению генетического аспекта психологического исследования субъективного отношения к природе: представлено развитие субъективного отношения к природе в процессе социогенеза. На входе организация получает ресурсы из внешней среды, на выходе она отдает ей созданный в организации товар. Обычно им занимаются специальные подразделения, например, отделы планирования.

Для выполнения игры требуется просторное, безопасное помещение. Следующим уровнем конкретизации являются задачи, которые должны быть решены для достижения той или иной стратегической цели. Поскольку сбыт относительно стабилен без каких-либо дополнительных затрат, то это СХП приносит прибыли больше, чем требуется средств для поддержания его доли на рынке.

Определение потенциала метода социально-психологического тренинга как средства повышения эффективности групповой деятельности в составе организации.

Просмотров: 331 | Добавил: valeriiao8nym | Теги: тренинге, Тренеров, менеджер | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Copyright MyCorp © 2024 | Конструктор сайтов - uCoz